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| ニッセイ情報テクノロジー / カンパニーセミナー＆筆記試験 |
HPの雰囲気が良かったのでエントリー。ニッセイ情報テクノロジーはその名前が表す通り、保険・金融グループ「ニッセイ」の情報戦略子会社です。
まだできて間もない会社でこれからどんどん伸びていくぞと社員の方がアピール。社員紹介のDVDもいい感じだし、オフィスもきれい。システム開発よりソリューション事業に力入れはじめているようで、技術オタクっぽくないのがいい！ここはひとつ受かっておきたいぞ！
まずは簡単なエントリーシートを書かされます。内容はそれほど多くはなかったはず。結構簡単に書きあがってしまいます。
その後はグループワーク。初めてなので勝手がイマイチつかめませんでしたが、グループディスカッションの練習程度に受け止めておけばいいようです。5人のグループにお題が出され、それに対して全員で話し合いひとつの結論を出すというもの。うちの班ではリーダーっぽいのがあっさり決まったので彼に任せてじゃんじゃん進めることができました。
お題は「ある経営不振のレストランを立て直すためにはどうしたらいいか？」というもので、様々な資料が配られ、それを元に自分の考えをまとめます。資料の多さにビックリしたものの、結構楽しめました。別に選考に関わってるわけじゃないしね。
筆記試験は一般的なSPI。だからマーク式。いつも思うんだけど、こういうマークシートって誤謬率まで見てるのかな？見てるとしたら分からないところは無理に埋めない方がいいし、見てないなら1点でも稼げる可能性にかけて全部埋めた方がいい。インフォテックでは全部埋めたんですが、今回はちょっと怖くなって分からないところは開けておきました。これが吉とでるか、凶とでるか…
ここも結果連絡は一週間以内に合格者のみだそうです。
2003/1/25(SAT)
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